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Du bon sens
Albert Einstein écrivait au sujet de la crise de 1929, dans « Comment je vois le monde » publié en 1933 :
« Cette crise est singulièrement différente des crises précédentes, parce qu’elle dépend de circonstances radicalement nouvelles conditionnées par le fulgurant progrès des méthodes de production ... Pour la production de la totalité des biens de consommation, seule une fraction de la main d’œuvre disponible devient indispensable. Or dans une économie libérale, cette évidence détermine forcément un chômage élevé ... Ce même progrès technique qui pourrait libérer les hommes d’une grande partie du travail nécessaire à leur vie est le responsable de la catastrophe actuelle ... Pour supprimer ces inconvénients, il faut, selon moi une diminution légale du temps de travail pour supprimer le chômage ... »
Michel Rocard expliquait dans son livre « Les moyens d’en sortir » publié en 1996 :
« L’inexorable montée du chômage démontre l’inefficacité de toutes les techniques utilisées pour le combattre ... On ne luttera efficacement contre le chômage massif que par la réduction massive du temps de travail. Toute la question est : comment faire ? »
Antoine Riboud, fondateur de BSN Danone, déclarait en 1993 :
« Il faut passer à 4 jours, 32 heures. C’est le seul moyen d’obliger les entreprises à créer des emplois ».
Hollande, Valls et Macron préfèrent donc les « analyses » de Gattaz à celles d’Einstein, Rocard et Riboud.Commentaire d'André Martin sur le site de la pétition contre la loi travail
10 mars 2016 | Explorations | Commenter (1)
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Commentaires
La réflexion sur la notion de travail est également nécessaire. Actuellement, tout est déformé, flou, confus et des notions différentes mélangées parce qu'une idéologie dominante contrôle le vocabulaire, les représentations.
J'en reste là tout en renvoyant aux documentaires: La mise à mort du travail, J'ai mal au travail ou encore l'excellent Tracks d'Arte sur le travail justement.
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C'est ça qui est dingue, ne pas écouter les personnes qui analysent, comprennent et proposent des solutions.
Suffirait peut-être d'essayer tout simplement ? Et si ça marchait ?
J'ai fait ma flemmarde et n'ai pas développé, mais il reste le problème du salaire ! D'où mon appui à l'idée d'un salaire minimum à vie pour tous... Idée qui a été présentée au conseil européen il y a quelques mois, mais je ne sais pas où ça en est... Je pense que la solution réside en partie dans cette idée ; celui qui veut bosser 10h par jour le peut, celui qui ne le souhaite pas le peut aussi, et chacun s'adapte en fonction de ce qu'il veut privilégier...
Perso, ça m'irait parfaitement en ce moment :)